Label’Vie recrute des Chefs de Départements

 Label’Vie recrute des Chefs de Départements sur Tout le Maroc:

Chefs De Département PGC

Affectés au sein de Carrefour, votre rôle est de définir les conditions d’application de la politique commerciale du Groupe au niveau du département PGC

Pour cela vos domaines de résultats sont:

  • Suivi de l’assortiment
  • Animation Commerciale (activité promotionnelle, marketing, …)
  • Respect des normes d’hygiènes et de la règlementation en vigueur
  • Analyse et suivi des tendances budgétaires (CA, marges, consommable…)
  • Management d’équipe

Profil recherché:

De formation Bac+5 en commerce, vous justifiez d’une expérience de plus de 5 ans en tant que MANAGER DE RAYON  dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes:

  • Capacité à organiser la gestion des stocks de produit
  • Capacité à suivre et assister l’exécution des plans d’implantation
  • Capacité à piloter la performance (reporting) de l’activité dans son périmètre et suivre les indicateurs
  • Capacité à conduire des négociations
  • Capacité à respecter les procédures

Chefs De Département Produits Frais

Affecté au sein de Carrefour Hypermarché et rattaché au Directeur Magasin, votre rôle est de définir les conditions d’application de la politique commerciale du Groupe au niveau du département frais.

Pour cela vos domaines de résultats sont:

-Suivi de l’assortiment
-Animation Commerciale (activité promotionnelle, marketing, …)
-Respect des normes d’hygiènes et de la règlementation en vigueur
-Analyse et suivi des tendances budgétaires (CA, marges, consommable…)
-Management d’équipe

Profil recherché:

De formation Bac+5 ou plus, vous justifiez d’une expérience probante de plus de 3 ans en tant que Responsable Produits frais, dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes:

-Capacité à assurer l’animation commerciale des rayons sous sa responsabilité
-Capacité à piloter la performance (reporting) de l’activité dans son périmètre et suivre les indicateurs
-Capacité à gérer les ressources humaines mises à sa disposition
-Capacité à conduire des négociations

Orientation service clients, Leadership, Initiative & Réactivité, Sens relationnel et de la communication et Développement des autres/ management des équipes; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.

Chefs De Département Non Alimentaire

Affecté à la direction du magasin, votre rôle est de définir les conditions d’application de la politique commerciale du Groupe au niveau du département Non Alimentaire.

Pour cela vos domaines de résultats sont:

  • Suivi de l’assortiment
  • Animation Commerciale (activité promotionnelle, marketing, …)
  • Respect des normes d’hygiènes et de la règlementation en vigueur
  • Analyse et suivi des tendances budgétaires (CA, marges, consommable…)
  • Management d’équipe

Profil recherché:

De formation Bac+5 en commerce, vous justifiez d’une expérience de plus de 3 ans dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes:

-Capacité à organiser la gestion des stocks de produit
-Capacité à suivre et assister l’exécution des plans d’implantation
-Capacité à piloter la performance (reporting) de l’activité dans son périmètre et suivre les indicateurs
-Capacité à conduire des négociations
-Capacité à respecter les procédures

Orientation service clients, Leadership, Initiative & Réactivité, Sens relationnel et de la communication et Développement des autres/ management des équipes; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.


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